欧美日韩一区二区视频在线_欧美破处大片在线视频_午夜日韩在线_亚洲高清免费_午夜在线a亚洲v天堂网2018_亚洲午夜久久久久久尤物_国产精品www._久久亚洲一区_亚洲美女色禁图_久久人人精品

快消品貨源批發市場
快消品貨源分銷平臺
 
 
當前位置: 貨源批發網 » 網商學院 » 網店運營 » 運營技巧 » 如何消滅網店中差評解說

如何消滅網店中差評解說

放大字體  縮小字體 發布日期:2024-04-07 07:05:04  來源:電商聯盟  作者:樂發網  瀏覽次數:22

  對于淘寶開店的人來說,中差評是永遠的痛,也是永遠無法逾越的坎,淘寶店鋪的中差評與淘寶客服的溝通技巧是離不開的。店鋪一旦出現了中差評,我們就必須第一時間對此作出有效的反應。下面結合一些大賣家在中差評方面的做法與大家分享如何消滅店鋪的中差評。

  1、時效性第一
  時效性是在最短的時間內獲取最新產生的中差評并第一時間聯系買家。
  配備一個客服專門只做一件事情:不停的刷新交易列表,一旦有買家評價,就立即回評,然后刷新評價列表,找到最新產生的中差評并登記相關信息,然后馬上分配給相應的售后處理客服,接受任務的售后客服馬上聯系買家進行溝通。
  大賣家們的中差評處理流程看上去似乎既繁瑣又費人力,既人肉方式,但正是這種看似麻煩又費力既原始的方法,正是他們最有效的中差評售后處理流程和方式。
  正如他們的售后主管所言:我們一直在不斷的調整不同的處理流程和方式,但總結分析對比下來,這種流程和方式是最有效的,處理效率是最高的。
  他們的中差評售后團隊有5人,平均每天能修改200個以上的中差評,單人記錄是每天成功處理80多個中差評,這對于一家每天發貨8000-10000件,好評率始終保持在99.75%以上的淘寶店輔來說,所起到的作用是相當重要的,非常有效的控制了店輔經營風險(淘寶對賣家服務的要求年年在提高)。
  其他幾家店輔雖然也知道時效性的重要性,但顯然理解程度各不一樣,有的是間隔幾小時處理一次,有的是每天處理一次。
  那么我們就來分析下時效性為神馬第一呢?
  有過中差評處理經驗的人都知道,在買家給出中差評后,如果在最短的時間內能獲知并進行聯系溝通,無疑解決效率是最高的(職業差評師除外),時間拖的越久,解決的可能性就越小,付出的補償可能更大,挽救成回頭客的可能性就越小,原因就是如此簡單。
  2、溝通時間點選擇
  在與買家溝通之前,都需要考慮到溝通時間點選擇問題。
  根據買家收貨地址一般可判斷出買家是什么性質的行業或職業,對于該行業或職業的作息制度要有個了解或提前做個功課(淘寶購物史、給出中差評歷史、評論內容等)。這樣就能做到有的放矢,減少拒接、掛斷、甚至被罵的概率。
  3、溝通工具選擇
  在進行中差評售后處理時,在溝通工具的選擇上,首選電話是公認的。
  語音溝通有文字溝通所無法啟及的優勢,在各種大促、聚劃算、淘金幣等之后的售后處理工作量較大的情況下,基本可放棄文字溝通的選擇,電話+溝通技巧+態度誠懇+適當補償=可以達到最理想處理效率。
  4、溝通時機選擇
  買家修改中差評是需要登錄淘寶的,所以旺旺在線(旺旺隱身買家除外,不是手機旺旺在線)說明其本人在電腦面前,這基本是后續聯系解決的最后機會了。
  如果不管三七二十一,直接電話過去,人家不在電腦面前,哪怕答應了,過后是很容易忘記的。另外,對于頻繁電話買家,這種騷擾性溝通是強烈不建議,把這個時間精力用在剩余中差評的處理上是更好的選擇。
  5、溝通判斷選擇
  為提高處理效率,售后客服需要在和買家的溝通過程中迅速做出判斷:行OR不行,以留出更多的時間精力處理剩余中差評。
  經驗豐富的售后客服通過溝通技巧能解決一部分中差評,但每個人都是不一樣的,所面臨的問題也水可能相同。所以除了溝通技巧,溝通中承諾適當補償也是必要的。
  一般情況下,很多淘寶賣家掌柜給售后客服規定的補償標準是中評5元,差評10元,還有些就是如送優惠券、下次包郵、送店輔會員等級、送禮品等。
  如買家對于補償不動聲色,態度堅決的時候,第一次溝通就應盡快禮貌結束,并記錄該買家的性格脾氣特征或其他注意事項,以備后續聯系作參考。
  6、中差評數據統計分析
  由于大賣家們目前幾乎都是采用人工表格形式來分配處理任務,所以,中差評數據統計分析基本是一塊空白。做好數據分析是為了發現重點或集中的問題,反饋給相關的各個運營部門,就這樣能形式一個良性的循環。
  當然,這種情況可以借助第三方的網店管理軟件來解決這個問題。一般這種第三方軟件可以:
  1.可看出哪個商品出現的問題最多,有針對性的制訂解決方案;
  2.售后客服每天的處理效率,衡量售后客服團隊質量的重要參數。
  3.監測店輔運營風險的最直觀數據
  尚需改進或不足
  大賣家有個共同特點:售后客服都是從銷售客服轉崗而來,這也幾乎是所有淘寶店售后客服非常普通的現象,是有道理的。因為對售后客服的溝通協調能力要求是很高的,對銷售過程也是需要非常熟悉的,所以一般售后客服都是資歷相對較老的員工。從這個角度講,更要重視績效考核且要合理。
  但這幾家在績效考核方面幾乎都不一樣,有的以解決中評3元/個、差評5元/個為獎勵標準,有的以無法解決數量為考核標準,有的甚至還沒制訂考核標準,有的開始獎勵標準很高,后來發現在支出成本太高,又降下來,反復調整。
  績效考核是要結合公司本身的實際情況和整體考核標準的,所以本來就沒有一種通用型的方法。但總的來說,個人認為:
  1.大賣家都應該開展并建立售后績效考核體系,這也是完善公司企業管理的一個方面。
  2.根據人員配置、工作量、有效解決率、問題反饋量等可量化指標作為績效考核的制訂標準。
  3.應定期根據實際情況和售后團隊的意見反饋,調整績效考核方案以達到更合理,沒有最合理。
  4.使用第三方賣家工具(CRM或電商一體化服務的ERP軟件)。

樂發網超市批發網提供超市貨源信息,超市采購進貨渠道。超市進貨網提供成都食品批發,日用百貨批發信息、微信淘寶網店超市采購信息和超市加盟信息.打造國內超市采購商與批發市場供應廠商搭建網上批發市場平臺,是全國批發市場行業中電子商務權威性網站。

本文內容整合網站:百度百科知乎淘寶平臺規則

本文來源: 如何消滅網店中差評解說

分享與收藏:  網商學院搜索  告訴好友  關閉窗口  打印本文 本文關鍵字:
 
更多..資源下載
運營技巧圖文
十大消費者類型 精準營銷全破譯 C店賣家如何做好手機淘寶無線端的運營規劃
中小賣家如何提升網店銷售平臺的復購率? 電商企業為什么要做CRM
運營技巧網商學院推薦
運營技巧點擊排行
 
手機版 手機掃描訪問
欧美日韩一区二区视频在线_欧美破处大片在线视频_午夜日韩在线_亚洲高清免费_午夜在线a亚洲v天堂网2018_亚洲午夜久久久久久尤物_国产精品www._久久亚洲一区_亚洲美女色禁图_久久人人精品
一二三区精品| 亚洲国产精品人人做人人爽| 久久国产婷婷国产香蕉| 国产欧美一区二区精品婷婷 | 欧美日韩天天操| 日韩一区二区免费在线观看| 亚洲第一会所有码转帖| 精品999日本| 国产精品―色哟哟| 欧美日韩一卡| 中文字幕日韩av资源站| 欧美激情性爽国产精品17p| 精品国产乱码久久久久久久久 | 国产一区二区在线视频| 欧美视频中文字幕| 精品一区二区在线免费观看| 色欧美片视频在线观看在线视频| 日韩电影网1区2区| 欧美日韩一区二区三区视频| 免费久久精品视频| 欧美在线综合视频| 国产一区二区成人久久免费影院| 欧美日韩高清在线播放| 成人午夜激情视频| 日本一区二区三区国色天香| 伊人久久亚洲美女图片| 一区二区三区久久久| 日本精品一区二区三区四区的功能| 日韩精品电影一区亚洲| 欧美老肥妇做.爰bbww| 91免费看`日韩一区二区| 亚洲视频一区二区在线观看| 色就色 综合激情| 国产成人免费在线视频| 久久精品日产第一区二区三区高清版 | 国产精品久久久久久久久免费桃花 | 精品国产亚洲一区二区三区在线观看| 女主播福利一区| 亚洲一级二级三级| 欧美日韩免费一区二区三区| bt欧美亚洲午夜电影天堂| 亚洲乱码中文字幕综合| 欧美日韩国产精品成人| 亚洲国产mv| 欧美一级片免费看| 亚洲欧美一级二级三级| 日本中文在线一区| 国产亚洲欧美一区在线观看| 久久久久久黄| 欧美日韩高清在线一区| 国产综合色在线视频区| 亚洲国产综合色| 国产嫩草影院久久久久| 91精品国产色综合久久不卡电影| 一区二区精品在线观看| 国产精品mm| 国产精品18久久久久久久网站| 一区二区三区在线观看视频 | 91麻豆精品国产91久久久资源速度 | 亚洲男同1069视频| 久久久久久久久久久久久久久99| 欧美久久一二区| 久久精品日产第一区二区| 黄色工厂这里只有精品| 不卡视频在线观看| 日本不卡视频在线| 亚洲国产精品久久人人爱蜜臀 | 日韩香蕉视频| 国产精品一区二区在线观看| 一区二区91| 国产盗摄视频一区二区三区| 麻豆一区二区三| 一区二区免费在线播放| 鲁大师影院一区二区三区| 天天综合天天综合色| 欧美成人性战久久| 久久久天天操| 欧美日本一区| 粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 婷婷中文字幕综合| 国产精品欧美久久久久一区二区| 欧美精品久久久久久久久老牛影院| 久久久精品动漫| 国产欧美一区二区色老头| 欧美日韩精品免费观看| 欧美精品入口| 伊人久久大香线蕉综合热线| 欧美午夜电影在线观看 | 国产欧美一区二区三区沐欲| 亚洲精品一区二区三区精华液| 日韩欧美综合在线| 26uuu精品一区二区| 国产亚洲欧美一级| 亚洲乱码一区二区三区在线观看| 中文字幕一区二区三区蜜月| 欧美精彩视频一区二区三区| 日本一区二区视频在线| 国产精品美女一区二区三区| 亚洲欧洲制服丝袜| 一区二区三区久久| 国产综合久久久久久久久久久久| 成人激情电影免费在线观看| 91在线精品秘密一区二区| 欧美影院一区| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产精品日韩一区二区三区| 国产精品高潮久久久久无| 中文字幕精品一区二区三区精品| 中文字幕欧美一| 青青草国产成人99久久| 国精产品一区一区三区mba视频| 成人免费的视频| 亚洲视频大全| 欧美一区二区三区思思人 | 国产嫩草影院久久久久| 亚洲一区二区三区美女| 成人激情校园春色| 国产日韩欧美在线一区| 国产喷白浆一区二区三区| 亚洲男人电影天堂| 国产乱码精品一品二品| 亚洲永久免费视频| 午夜婷婷国产麻豆精品| 99精品视频一区二区| 色天使久久综合网天天| 国产精品美女久久久久av爽李琼| 美女任你摸久久| 国产一区二区三区自拍| 在线观看一区不卡| 国产精品免费视频一区| 精品一区二区三区在线观看 | 亚洲国产一区在线观看| 国产精品99久久久久久有的能看| 亚洲免费黄色| 26uuu亚洲综合色| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 99精品福利视频| 国产日产欧美一区二区三区| 久久99热99| 久久亚洲图片| 亚洲男人影院| 中文在线免费一区三区高中清不卡| 麻豆成人av在线| 91国偷自产一区二区使用方法| 成人欧美一区二区三区小说 | 国产精品亚洲第一| 欧美一级视频| 毛片不卡一区二区| 美日韩精品免费| 亚洲一区二区在线观看视频 | 蜜桃av一区二区三区电影| 国产精品久久久久久久久久直播| 国产亚洲午夜高清国产拍精品| 成人精品视频一区二区三区| 欧美日韩国产高清一区二区三区 | 亚洲欧美日韩一区二区 | 国产精品播放| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线观看| 伊人久久婷婷| 亚洲欧美视频一区| 在线亚洲激情| 亚洲免费观看高清完整版在线观看熊| 影音先锋中文字幕一区二区| 国产无一区二区| 狠狠综合久久av一区二区老牛| 狠狠色综合一区二区| 欧美日韩小视频| 成人免费视频一区| 久久午夜老司机| 欧美/亚洲一区| 自拍偷自拍亚洲精品播放| 欧美日韩在线高清| 亚洲欧美乱综合| 久久一区视频| 粉嫩av一区二区三区在线播放| 精品国内片67194| 欧美另类高清视频在线| 亚洲人成精品久久久久| 久久精品午夜| 粉嫩嫩av羞羞动漫久久久| 国产精品久久久久国产精品日日| 在线视频精品| 久久99国产乱子伦精品免费| 精品蜜桃在线看| 激情久久婷婷| 日本女优在线视频一区二区| 日韩视频在线你懂得| 欧美激情五月| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 欧美日韩一区二区三区四区| 99这里只有精品| 亚洲风情在线资源站| 欧美日韩国产美| 亚洲美女黄色| 国产二区国产一区在线观看| 中文字幕一区av| 欧美日韩在线播放三区四区| 国产综合18久久久久久| 麻豆精品在线观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久|